長榮航空宣布，為配合機隊引進及航班增加，以及因應未來營運規模需求，將展開年度地勤新血招募，預計招募約200名地勤人員，試用期月薪3萬3000元至3萬4000元；正式任用後調整為3萬8000元至3萬9000元，報名日期自即日起至4月23日止。
 
長榮航空指出，此次招募的地勤人員包含財務、營業、客運運務、貨運運務/機艙物流、客服、航技、組員調派、數位行銷/網站經營、電算(軟體開發維運)、電算(系統環境規劃)、職業安全衛生、醫師以及高雄機場計時人員等十三類別。
 
長榮航空提醒，上述職務中，應徵職業安全衛生及醫師需領有專業證書，財務、航技、數位行銷/網站經營及電算等則限定須需要相關科系畢業，其餘職缺不限科系；錄取者將依專長分配至相關單位，工作地點為桃園南崁總公司、台北市區和高雄機場等地，預計今年7月及8月分梯報到。
 
長榮航空今年將持續引進波音787，另也規畫開闢日本名古屋、青森和松山航線，此次招募主要是配合機隊及航班持續增加，以及因應未來營運規模需求，有意報考者可透過該公司網站http://www.evaair.com/zh-tw/careers/報名。
 
長榮航空進一步指出，該公司有嚴謹的選才、育才、留才策略，除了提供新進人員完整的教育訓練、良好的薪資福利與順暢的升遷管道，也會透過內部徵才的方式，安排員工輪調至不同領域學習，並有機會派駐海外歷練，進而培養員工成為全方位的國際航空人才。